VRT NWS Journalist/reporter (Talentpool) (Freelance)

VRT NWS brengt dagelijks de actualiteit op verschillende digitale platformen, op radio en op tv. We doen dat voor een zeer breed publiek op verschillende momenten doorheen de dag. Om dat elke dag waar te maken zoeken we gemotiveerde journalisten om nieuws te maken, verhalen uit te zoeken en te vertalen naar ons publiek.

Om de dagelijkse werking en de continuïteit te garanderen stellen we een talentpool samen van journalisten/reporters voor verschillende functies: online-redactie, radionieuws en -duiding, tv-duiding en -journaal, sociale media.

Wie zoeken we? 

• Je gaat actief op zoek naar nieuws en brengt zelf onderwerpen aan.
• Je volgt intensief de actualiteit.
• Je hebt ervaring als journalist en kan voorbeelden geven van journalistiek werk.
• Je kan de essentie van een nieuwsverhaal zien en dat vertalen naar een artikel, audiobericht of videoreportage.
• Je kent je weg zeer goed op de sociale media.
• Je hebt interessante contacten en een breed netwerk opgebouwd.
• Je kan goed werken onder druk, strakke deadlines schrikken je niet af.

Je kunt zeker één van volgende specialisaties voorleggen:

• Je hebt ervaring als video-reportagemaker voor digitale platformen en/of televisie.
• Je hebt ervaring in het maken van nieuwsartikels.
• Je hebt ervaring in het maken van nieuws voor sociale media.
• Je hebt ervaring als audio-maker.
• Het is een pluspunt als je kan monteren, zowel audio als video.
• Het is een pluspunt als je grafische skills hebt.
• Het is een pluspunt als je een verzorgde taal en een radiofonische stem hebt. 
• Je gebruikt nieuwe storytelling-technieken.

Wie ben je?

• Je bent een teamspeler en werkt goed samen met anderen.
• Je stelt je discreet op bij gevoelige verhalen en/of thema’s met respect voor onze deontologie.
• Je durft feedback geven en staat open om feedback te krijgen. 
• Je kan goed overweg met nieuwe technologieën en leert graag bij.
• Flexibele werkuren, weekend-, avond- en ochtendwerk zijn geen probleem voor jou, integendeel, je wordt er enthousiast van.

We leggen een talentenpool aan!

Bij VRT leggen we talentpools aan zodat we snel en flexibel extra mensen kunnen inschakelen wanneer het nodig is.  

Na een succesvol kennismakingsgesprek word je in de talentpool opgenomen. Via deze weg hebben wij je gegevens en weten we waar jouw voorkeuren en expertise liggen. Op een basis daarvan word je eventueel gecontacteerd voor een tijdelijke freelance opdracht. Aan elke toewijzing van een nieuwe opdracht gaat een vergelijking van kandidaten in de pool vooraf. Het contract wordt in functie van de opdracht bekeken. Opgelet! Deel uitmaken van een talentenpool biedt geen enkele garantie op het verkrijgen van freelance opdrachten bij VRT.

Wanneer je geselecteerd bent voor een talentpool, kunnen er testdagen georganiseerd worden. Testdagen geven geen garantie op een contract.

Deze oproep wordt gebruikt voor de aanleg van een talentenpool met een looptijd van 4 jaar. Tijdens de looptijd van de talentenpool kunnen er kandidaten aan worden toegevoegd na spontane sollicitaties, stages, …

Iets voor jou? Stel je kandidaat

Je kandidatuur indienen kan via www.vrt.be/jobs met je cv, motivatiebrief en eventueel portfolio.

Op regelmatige tijdstippen organiseren we korte kennismakingsgesprekken. Op basis daarvan zal je dan feedback krijgen of je opgenomen kan worden in deze talentpool.  Opgelet! Deel uitmaken van een talentenpool biedt geen enkele garantie op het verkrijgen van freelance opdrachten bij VRT

We kijken uit naar je sollicitatie!